노무사 자격요건과 시험일정│응시자격·시험과목·합격기준 총정리
노무사는 노동법 전문 자격사로, 인사노무관리와 근로자 보호의 핵심적인 역할을 맡습니다. 노동위원회 사건 대리, 인사노무 자문, 공공기관 위탁업무까지 활동 영역이 넓어 법률전문직 중에서도 실무 수요가 꾸준히 증가하는 자격입니다.
1. 노무사 자격요건
공인노무사 시험은 「공인노무사법」 제4조에 근거하여 시행되며, 응시자격 제한이 없습니다. 학력·경력·연령과 관계없이 누구나 시험에 응시할 수 있습니다.
- ✅ 학력 제한 없음 — 고졸, 대학생, 직장인, 퇴직자 모두 응시 가능
- ✅ 연령 제한 없음 — 만 18세 이상이면 누구나 가능
- ✅ 경력 요건 없음 — 공무원 또는 법률직 경력 불필요
단, 금고 이상의 형을 선고받고 일정 기간이 경과하지 않은 경우 등 법률상 결격사유에 해당하면 응시가 제한될 수 있습니다. 이외에는 전 국민이 도전 가능한 개방형 전문자격시험입니다.
2. 시험 구성 및 과목
공인노무사 시험은 1차·2차·3차 세 단계로 구성됩니다.
① 1차 시험 (객관식)
- 노동법Ⅰ, 노동법Ⅱ
- 민법(총칙)
- 사회보험법
- 경제학원론
4지선다형 객관식으로 과목별 25문항씩 출제됩니다.
② 2차 시험 (논술형)
- 노동법Ⅰ
- 노동법Ⅱ
- 인사노무관리론
- 행정쟁송법
논술형으로 출제되며, 실제 사례에 법리를 적용해 서술하는 능력을 평가합니다.
③ 3차 시험 (면접)
논술 합격자를 대상으로 실시되며, 직업윤리·상황판단·대인소통능력을 종합적으로 평가합니다. 면접 점수는 “적격·부적격”으로만 표시되며, 대부분 실무이해와 태도를 중심으로 평가됩니다.
3. 합격기준
각 차수별 합격기준은 아래와 같습니다.
| 구분 | 합격기준 |
|---|---|
| 1차 시험 | 과목별 40점 이상, 평균 60점 이상 |
| 2차 시험 | 과목별 40점 이상, 평균 60점 이상 |
| 3차 면접 | 면접위원 과반수 이상 적격 판정 |
노무사 시험은 균형형 시험이기 때문에, 특정 과목만 고득점을 받아도 과락이 있으면 불합격됩니다. 따라서 모든 과목을 평균적으로 준비하는 것이 중요합니다.
4. 2025년 시험일정
한국산업인력공단(Q-Net)에서 매년 공고하는 일정에 따르면 2025년도 공인노무사 시험은 아래와 같이 진행될 가능성이 높습니다.
| 시험 단계 | 예정 일정 |
|---|---|
| 원서 접수 | 2025년 3월 초 |
| 1차 시험 | 2025년 5월 중순 |
| 1차 합격자 발표 | 2025년 6월 초 |
| 2차 시험 | 2025년 8월 말 |
| 2차 합격자 발표 | 2025년 10월 중순 |
| 3차 면접시험 | 2025년 11월 중순 |
| 최종 합격자 발표 | 2025년 12월 초 |
시험 접수 및 공고는 Q-Net 공인노무사 홈페이지에서 확인할 수 있습니다.
5. 자격 취득 후 등록절차
최종 합격자는 한국공인노무사회에 등록해야 합니다.
- 합격자 발표 후 1개월 이내 등록신청
- 등록증 교부 및 자격번호 부여
- 노무사회 의무교육(8시간) 이수 후 활동 가능
등록 후에는 개업, 법인 취업, 공공기관 근무, 컨설팅 등 다양한 형태로 활동할 수 있습니다.
결론 │ 누구에게나 열려 있는 전문자격
공인노무사는 법률·인사·노동 분야를 모두 다루는 융합형 자격으로, 학력이나 나이에 제한이 없어 누구나 도전할 수 있습니다. 2025년 이후 노동정책 변화와 기업 인사환경 개편이 맞물리며 노무사의 필요성은 더욱 커질 것입니다. 지금이 노무사 시험을 준비하기에 가장 적절한 시기입니다.
